招聘公告:华中科技大学同济医学院附属同济医院咸宁医院2024年招聘34名高层次人才公告
职位数量:12
招聘人数:34
截止日期:2024-12-29
工作地点:咸宁
职位名称:医师1
职位类型:主治医师/住院医师/医生
工作地点:湖北咸宁
招聘人数:3
报名方式:其他
截止时间:2024-12-29
其他要求:应聘人员应具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍且年满18周岁;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有岗位所需专业知识和业务能力;
6.具备岗位所必需的其他条件。
学历要求:博士研究生
岗位职责:
1. 提供高质量的患者诊疗服务,包括病情评估、诊断、治疗及随访等;
2. 参与临床科室的日常诊疗工作,独立完成常见疾病的诊断与治疗;
3. 按照医院要求撰写并完善病历、医疗文书,确保医疗记录的规范性和准确性;
4. 积极参加医院和科室组织的各类专业培训和继续教育活动,不断提升自身医疗技能水平;
5. 与病患和家属进行良好的沟通,解释病情及治疗方案,减轻患者心理负担,提供专业医学咨询;
6. 协助进行医疗质量控制,参与科室组织的病例讨论、学术交流和医学研究;
7. 遵守医院的一切法律、法规和规章制度,保障医疗安全,维护患者隐私;
8. 指导、培训实习生、住院医师及其他医疗相关人员,提升集体业务素养;
9. 参与医院及社区的健康宣传、教育和预防工作,推动公众健康意识;
10. 执行医院、科室和上级主管部门交办的其他医疗相关工作。
任职要求:
中级及以上职称优先,应届毕业生及四证合.一.者优先。岗位等级在工作满一年后根据综合考评评定。
职位名称:医师2
职位类型:主治医师/住院医师/医生
工作地点:湖北咸宁
招聘人数:3
报名方式:其他
截止时间:2024-12-29
其他要求:应聘人员应具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍且年满18周岁;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有岗位所需专业知识和业务能力;
6.具备岗位所必需的其他条件。
学历要求:博士研究生
岗位职责:
1. 为患者提供高质量的临床诊疗服务,全面负责患者的诊断、治疗和康复工作。
2. 熟练掌握临床医学专业相关理论知识和技能,不断学习最新的医学知识和技术,保持行业的先进水平。
3. 参与医院的教学和科研工作,指导和培训年轻医生和医学生,推动医学临床研究和创新。
4. 确保各医疗操作和程序的安全性和规范性,严格遵守医疗标准和行业规定,杜绝医疗事故的发生。
5. 与医疗团队紧密合作,协调护士、药剂师及其他相关人员的工作,共同为患者提供综合性医疗服务。
6. 详细记录每位患者的病历和治疗过程,确保医疗档案的完整性和准确性,便于后续治疗和研究分析。
7. 积极参加医院组织的各类学术会议和培训活动,提升自身的专业能力和综合素质。
8. 负责处理和解答患者及其家属的咨询和疑问,尽心尽力安抚患者情绪,增强患者对治疗的信心。
9. 对突发情况和急诊病例具备快速反应能力,冷静处理急诊手术及危重病人的抢救工作。
10. 遵守医院的规章制度和职业道德,尊重患者隐私,维护患者的合法权益。
任职要求:
中级及以上职称优先,应届毕业生及四证合.一.者优先。岗位等级在工作满一年后根据综合考评评定。
职位名称:医师3
职位类型:主治医师/住院医师/医生
工作地点:湖北咸宁
招聘人数:3
报名方式:其他
截止时间:2024-12-29
其他要求:应聘人员应具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍且年满18周岁;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有岗位所需专业知识和业务能力;
6.具备岗位所必需的其他条件。
学历要求:博士研究生
岗位职责:
1. 负责门诊和住院患者的临床诊断、治疗及随访工作,确保提供高质量的医疗服务。
2. 根据患者的具体病情和诊疗规范,制定科学、合理的治疗方案,并进行动态调整。
3. 积极参与医院组织的各类医疗科研活动和团队协作,推动临床研究的发展。
4. 指导和培训实习医学生、住院医师及其他医务人员,提升医院整体医疗水平。
5. 严格遵守医疗安全规范,做好医疗风险防范与管理工作,及时处理各类突发医疗事件。
6. 与患者及其家属进行有效的沟通,解答相关医疗咨询,提供情感支持和健康教育。
7. 参与和主持各类学术交流活动,了解和掌握临床医学领域的最新进展和技术。
8. 坚持学习和个人专业素质的提升,保持良好的职业操守和医德医风。
任职要求:
中级及以上职称优先,应届毕业生及四证合.一.者优先。岗位等级在工作满一年后根据综合考评评定。
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